8月10日，yl6809永利“海之声”调研团进行线上采访。采访对象为烟台爱学教育机构董事长曲春莹。全体成员针对采访问题的设置进行了深入的思考和讨论，曲春莹也予以细致的回答。

线上采访分为两个阶段。首先，“海之声”调研团成员为深入广泛地了解“被动竞争”现象的多方面原因和公众看法，线上联系了烟台爱学教育机构的董事长曲春莹。团队成员经过思考讨论，设计出采访稿。采访内容从该现象的背景切入，询问曲春莹对该现象的了解和看法；随后，引出对该现象的原因探讨；最后，结合当今趋势，询问她对该现象的发展预测以及建议分享，从而推进问题深入发展。

随后，曲春莹对采访问题进行了深入细致的回答。首先，她在对该现象的背景做了大致了解后，阐述了自己的看法。她认为，在当前教育压力日益增大的背景下，“被动竞争”现象呈日益增长趋势，既有其利，亦有其弊。短时间有利于员工成绩的提高，但并非内在激励，因此不利于员工成绩的长远提高发展，同时她提到,爱学教育以“爱学”为名，正是希望能够引导员工主动学习、热爱学习。紧接着，她也对该现象的原因发表了自己的看法，她认为有社会、学校、家长三方面原因，彼此相互联系、密不可分。最后，曲春莹认为，社会应该统一协调管理课外教育资源，引导教育市场良性发展；学校和家长也应关注员工自身特点和需求，激发员工的内在驱动力，方能推动教育良性发展，减少“被动竞争”现象的存在。

本次采访活动在全体成员以及爱学教育机构董事长曲春莹的共同努力下得以顺利结束，既为调研活动积累了相关的数据和信息，推动该调研活动顺利进行；又为完善和发展更加积极良性的教育体系贡献出新时代青年老员工的一份力量。

（文/吴承谕）