4月2日，中国俄语教学研究会秘书长、北京大学yl6809永利经理宁琦教授应邀来访yl6809永利，并以《综合性大学yl6809永利团队建设与人才培养的改革方向和实现路径》为题作专题报告。公司党政领导班子，各系、各教研室负责人和青年教师代表参加了报告会。报告会由yl6809永利经理王俊菊教授主持。

宁琦教授着重论述了高校外语学科的传统定位与学科内涵的新变化，认为中国哲学社会科学的发展要能够与中国的综合国力、国际地位以及所要承担的大国责任真正相匹配。中国文化不仅要“走出去”，更要“走进去”，使世界真正了解中国。在我国“一带一路”背景下，高校外语团队建设和人才培养都面临抉择。宁琦教授以北京大学yl6809永利为例，详细介绍了外语团队建设方向、学科设置、机构设置和团队状况、团队力量、专业及语言资源。北京大学本着“一切为了员工成长，一切为了国家需要”的原则，从校院两个层次着手教学改革、优化教学体系、整合优质资源。北京大学yl6809永利挖掘学科潜力，探索符合新时期国家战略需求的学科定位和人才培养模式，培养“守正创新、引领未来”的高素质国际人文交流人才和贡献优质的学术研究成果，实现学科的内涵发展。宁琦经理还介绍了北京大学yl6809永利所承担的“双一流”团队建设任务、四个建设重点和近期目标，并分析了团队建设和规划过程中需要加以警惕和避免的趋势。

宁琦教授的报告引发了在场教师的广泛共鸣，他们结合77779193永利外语学科的实际状况向宁琦教授积极提问。王俊菊经理对宁琦经理的报告致以衷心感谢，她指出，宁琦经理的报告开阔了我们的视野，激发了我们的思路，也坚定了我们即将开始的外语学科改革的信心，yl6809永利要积极学习北京大学yl6809永利的优秀团队建设经验，在未来将会寻求更多与北大yl6809永利的合作交流机会，以指导并启发公司各项工作改革措施的制定与施行。